Come funzionano i Navy SEALs

La quarta settimana di condizionamento di base è conosciuta come Hell Week. Questo è quando gli studenti si allenano per cinque giorni e cinque notti solide con un totale massimo di quattro ore di sonno. La settimana infernale inizia al tramonto di domenica e termina alla fine del venerdì. Durante questo periodo, i tirocinanti affrontano continue evoluzioni di formazione. Durante la settimana dell’inferno, i tirocinanti ricevono quattro pasti al giorno-a volte MREs, ma di solito pasti caldi di quantità illimitate. Mangiare cibo caldo è un sostituto per essere caldo e asciutto., Dà una spinta psicologica necessaria per tirocinanti stanchi, molti dei quali sono quasi dormire mentre mangiano.

Praticamente ogni evoluzione durante la settimana Infernale coinvolge la squadra (o l’equipaggio della barca) che trasporta la loro barca-gommoni gonfiabili-sopra le loro teste. Esercizi cronometrati, corse e strisciare attraverso gli appartamenti di fango sono intervallati durante i cinque giorni e mezzo. Il maggior numero di tirocinanti abbandona durante la settimana dell’inferno. Questo allenamento estremo è fondamentale, però. Le foche in missione devono essere in grado di operare in modo efficiente, ignare delle temperature sotto lo zero e del proprio comfort fisico., La loro vita, così come la vita degli altri, possono dipendere da questo.

Pubblicità

Pubblicità

BUD/S marineria di formazione
sito Ufficiale AMERICANO, Navy photo

Ascoltare attentamente gli ordini è un altro elemento critico dell’allenamento durante i BUD / S, in particolare durante la settimana infernale quando i cervelli sono sempre sfocati dalla mancanza di sonno. L’istruttore può volutamente tralasciare parte di un ordine per vedere chi sta realmente ascoltando. Ad esempio, durante una serie di ordini che richiedono alle squadre di tirocinanti di fare esercizi utilizzando un registro da 300 libbre (136 kg), può tralasciare la menzione del registro per un ordine., I team leader che stanno prestando attenzione cattureranno questo, e la loro squadra ottiene una piccola pausa nella difficoltà del compito eseguendolo senza dover portare il registro. L’istruttore potrebbe premiare la squadra permettendole di stare vicino al fuoco e riposare, o sedersi e dormire per alcuni minuti.

Lascia un commento

Il tuo indirizzo email non sarà pubblicato. I campi obbligatori sono contrassegnati *