cómo trabajan los Navy SEALs

la cuarta semana de acondicionamiento básico se conoce como Semana del Infierno. Esto es cuando los estudiantes entrenan durante cinco días y cinco noches sólidas con un máximo total de cuatro horas de sueño. La semana del infierno comienza al atardecer del domingo y termina al final del viernes. Durante este tiempo, los alumnos se enfrentan a evoluciones de formación continua. Durante la semana infernal, los aprendices reciben cuatro comidas al día, a veces MREs, pero generalmente comidas calientes de cantidades ilimitadas. Comer comida caliente es un sustituto de estar caliente y seco., Da un impulso psicológico necesario a los aprendices cansados, muchos de los cuales están casi durmiendo mientras comen.

prácticamente cada evolución durante la semana del Infierno implica que el equipo (o la tripulación del barco) lleva su barco-Zodiacs de goma inflables-sobre sus cabezas. A lo largo de los cinco días y medio se intercalan ejercicios cronometrados, carreras y arrastrarse a través de llanuras de barro. El mayor número de aprendices abandona la escuela durante la semana infernal. Sin embargo, este entrenamiento extremo es crítico. Los sellos en las misiones deben ser capaces de funcionar de manera eficiente, sin tener en cuenta las temperaturas bajo cero y su propia comodidad física., Sus vidas, así como las vidas de los demás, pueden depender de ello.

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BUD/S náutica formación
Oficiales de los estados UNIDOS, Navy photo

escuchar atentamente las órdenes es otro elemento crítico del entrenamiento durante BUD / s, particularmente durante la semana del infierno, cuando los cerebros se están difuminando por la falta de sueño. El instructor puede omitir deliberadamente parte de una orden para ver quién realmente está escuchando. Por ejemplo, durante una serie de órdenes que requieren que los equipos de aprendices hagan ejercicios utilizando un registro de 300 libras (136 kg), puede omitir la mención del registro para una orden., Los líderes de equipo que están prestando atención se darán cuenta de esto, y su equipo obtiene un pequeño descanso en la dificultad de la tarea al realizarla sin tener que llevar el registro. El instructor podría recompensar al equipo permitiéndole permanecer junto al fuego y descansar, o sentarse y dormir durante unos minutos.

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